Зачем — различия между версиями

Материал из Star-Staff
Перейти к: навигация, поиск
м
 
(не показано 19 промежуточных версий 3 участников)
Строка 1: Строка 1:
 +
''Вместо эпиграфа: '''Зачем?''' - Отличный вопрос! Лично я считаю этот вопрос самым главным в жизни.''
  
'''Зачем?''' Лично я считаю этот вопрос самым главным в нашей жизни.
 
  
Зачем мы делаем и развиваем самое лучшее ИТ-кадровое агентство?
+
Зачем мы делаем и развиваем лучшее и самое профессиональное ИТ-кадровое агентство?
  
Потому что мы любим своё дело. Любим искать людей, любим устраивать их на работу. Любим ИТшников :)
+
* Потому что мы любим своё дело. Любим искать людей, любим устраивать их на работу. Любим ИТшников :)
 
   
 
   
Потому что мы хотим сделать рынок лучше.
+
* Потому что мы хотим сделать мир лучше. Чтобы компании получили возможность за разумные деньги получить именно тех специалистов, которые им нужны.
Чтобы туп.. не очень умные эчары не гоняли почем зря бедных программистов на дурацкие собеседования на дурацкие вакансии, которые им заранее не подходят (очень много моих друзей-ИТшников с тех пор ненавидит кадровиков всей душой).
 
Чтобы компании получили возможность за разумные деньги получить именно тех специалистов которые им нужны.
 
 
   
 
   
 +
Почему именно лучшее?
 +
 +
Потому что мы ортодоксальные перфекционисты :)
 +
 +
 +
 
Мантра нашей команды:
 
Мантра нашей команды:
 +
 
'''Хорошим компаниям - классных сотрудников, хорошим людям - классную работу!'''
 
'''Хорошим компаниям - классных сотрудников, хорошим людям - классную работу!'''
 +
 +
'''Каждому ИТшнику - любимую работу!'''
 +
 +
 +
Неформальное описание нашей стратегии развития:
 +
 +
http://star-staff.blogspot.com/2012/08/blog-post.html
 +
 +
 +
P.S.
 +
 +
[http://blog.klimovsky.ru/2013/02/smartmarket-interview.html Как я дошёл до жизни такой :)]
 +
 +
 +
==Куда дальше==
 +
{{ambox
 +
|type      = python
 +
|image      = [[Файл: Python.png|40px|[[python]]]]
 +
|text      =
 +
<source lang="python">
 +
# Про что тут ещё можно прочитать
 +
dir (N)
 +
</source>
 +
}}
 +
 +
[[Зачем]] - Зачем мы делаем самое лучшее кадровое агентство в области ИТ.
 +
 +
[[Inside]] - Командная жизнь изнутри.
 +
 +
[[Портфолио]] - Про то, какие вакансии мы умеем закрывать.
 +
 +
[[ХорошоИщем]] - Чем же мы такие особенные.
 +
 +
[[Цены]] - Наши цены.
 +
 +
[[КузницаКадров]] - Немного о наших процессах.
 +
 +
[[ProgrammersFeedback]] - Отзывы соискателей о нас.
 +
 +
[[История]] - История компании.
 +
 +
[[Are_you_a_star | Для тех кто хочет стать звездой рекрутмента]] - "Пугательная" страничка о всех сложностях работы у нас, через которую мы пропускаем всех, кто рвется к нам на работу. Для проверки мотивации.
 +
 +
[[ДеньРекрутера]] - Юмористический рассказ про день рекрутера.
 +
 +
[[Motivation]] - Наша мотивация.
 +
 +
[http://star-staff.blogspot.com/ Наш блог]
 +
 +
[[Собеседование_Александра_Македонского]] - Байка о том, как Александр Македонский проводил собеседования.

Текущая версия на 17:41, 13 июня 2019

Вместо эпиграфа: Зачем? - Отличный вопрос! Лично я считаю этот вопрос самым главным в жизни.


Зачем мы делаем и развиваем лучшее и самое профессиональное ИТ-кадровое агентство?

  • Потому что мы любим своё дело. Любим искать людей, любим устраивать их на работу. Любим ИТшников :)
  • Потому что мы хотим сделать мир лучше. Чтобы компании получили возможность за разумные деньги получить именно тех специалистов, которые им нужны.

Почему именно лучшее?

Потому что мы ортодоксальные перфекционисты :)


Мантра нашей команды:

Хорошим компаниям - классных сотрудников, хорошим людям - классную работу!

Каждому ИТшнику - любимую работу!


Неформальное описание нашей стратегии развития:

http://star-staff.blogspot.com/2012/08/blog-post.html


P.S.

Как я дошёл до жизни такой :)


Куда дальше

Зачем - Зачем мы делаем самое лучшее кадровое агентство в области ИТ.

Inside - Командная жизнь изнутри.

Портфолио - Про то, какие вакансии мы умеем закрывать.

ХорошоИщем - Чем же мы такие особенные.

Цены - Наши цены.

КузницаКадров - Немного о наших процессах.

ProgrammersFeedback - Отзывы соискателей о нас.

История - История компании.

Для тех кто хочет стать звездой рекрутмента - "Пугательная" страничка о всех сложностях работы у нас, через которую мы пропускаем всех, кто рвется к нам на работу. Для проверки мотивации.

ДеньРекрутера - Юмористический рассказ про день рекрутера.

Motivation - Наша мотивация.

Наш блог

Собеседование_Александра_Македонского - Байка о том, как Александр Македонский проводил собеседования.