История — различия между версиями
Soooncha (обсуждение | вклад) |
Captain (обсуждение | вклад) |
||
| Строка 3: | Строка 3: | ||
Давным-давно... А именно в июле 2007 года, два друга-программиста с мехмата МГУ занялись рекрутментом. | Давным-давно... А именно в июле 2007 года, два друга-программиста с мехмата МГУ занялись рекрутментом. | ||
| − | Потом пригласили они к себе одного руководителя ИТ-практики крупного КА | + | Потом пригласили они к себе одного руководителя ИТ-практики крупного КА и очень сильного внутреннего рекрутера крупной ИТ-компании. |
И объединили они свои усилия, чтобы [[Зачем|сделать мир лучше]]. | И объединили они свои усилия, чтобы [[Зачем|сделать мир лучше]]. | ||
| − | С тех пор нас уже целая звёздная команда более чем из | + | С тех пор нас уже целая звёздная команда более чем из 30 человек. |
Мы гордимся нашими бойцами и с уверенностью можем сказать, что каждого из них ночью разбуди - он ответит в чем главные прелести ООП и как технически устроена трехзвенная архитектура. | Мы гордимся нашими бойцами и с уверенностью можем сказать, что каждого из них ночью разбуди - он ответит в чем главные прелести ООП и как технически устроена трехзвенная архитектура. | ||
| − | Наш принцип: не брать рекрутеров, пытаясь втолковать им, | + | Наш принцип: не брать рекрутеров, пытаясь втолковать им, что есть компилятор, а брать специалистов с техническим образованием и [[КузницаКадров|учить их техникам эффективного рекрутмента]]. |
Версия 00:33, 10 декабря 2015
Как у каждой славной компании, у нас тоже есть своя история. И сейчас мы её вам расскажем.
Давным-давно... А именно в июле 2007 года, два друга-программиста с мехмата МГУ занялись рекрутментом. Потом пригласили они к себе одного руководителя ИТ-практики крупного КА и очень сильного внутреннего рекрутера крупной ИТ-компании.
И объединили они свои усилия, чтобы сделать мир лучше.
С тех пор нас уже целая звёздная команда более чем из 30 человек.
Мы гордимся нашими бойцами и с уверенностью можем сказать, что каждого из них ночью разбуди - он ответит в чем главные прелести ООП и как технически устроена трехзвенная архитектура.
Наш принцип: не брать рекрутеров, пытаясь втолковать им, что есть компилятор, а брать специалистов с техническим образованием и учить их техникам эффективного рекрутмента.
Куда дальше
 |
# Про что тут можно прочитать
dir (N) |
Зачем - Зачем мы делаем самое лучшее кадровое агентство в области ИТ.
Inside - Командная жизнь изнутри.
Портфолио - Про то, какие вакансии мы умеем закрывать.
ХорошоИщем - Чем же мы такие особенные.
Цены - Наши цены.
КузницаКадров - Немного о наших процессах.
ProgrammersFeedback - Отзывы соискателей о нас.
История - История компании.
Для тех кто хочет стать звездой рекрутмента - "Пугательная" страничка о всех сложностях работы у нас, через которую мы пропускаем всех, кто рвется к нам на работу. Для проверки мотивации.
ДеньРекрутера - Юмористический рассказ про день рекрутера.
Motivation - Наша мотивация.
Собеседование_Александра_Македонского - Байка о том, как Александр Македонский проводил собеседования.
