Are you a star — различия между версиями

Версия 22:20, 16 августа 2011

Мы активно растем и нам нужны мега-талантливые ИТ-рекрутеры!     У нас, пожалуй, самая сильная команда консультантов по подбору ИТ-специалистов. Мы строим самое высококлассное агентство по подбору ИТ-специалистов в России.

Поэтому мы очень тщательно относимся к набору людей в команду. Но если ты считаешь себя звездой и готов доказать это на практике - welcome! Отправь нам резюме на yaZvezda@star-staff.ru

Что нужно делать

На наш взгляд, рекрутмент (он же подбор персонала) - одна из самых интересных профессий. Некоторые из нас с удовольствием занимаются им уже более 5 лет и до сих пор нравится :)

Полный цикл подбора кандидатов

1. Поиск резюме / телефонный скрининг

2. Проведение собеседований

3. Представление кандидатов Заказчику

=== Как понять эта работа мне подходит?

1. Вы любите подбор персонала также как и мы :) и хотите развиваться в этой профессии

2. Вы целеустремленный человек, понимаете что такое процентная системы оплаты и умеете работать на результат

3. У Вас есть опыт подбора персонала в области ИТ, проектирования/строительства либо иной технологически сложной области

Но работа это специфическая.

• Много общения с людьми, много звонков, собеседований - не
• Это

ДеньРекрутера

  Что мы находим в успешных кандидатах:  

Что у нас есть:   • Правильные задачи: • Правильная команда: см. раздел «Команда» • Правильные условия работы: свободный график. плюшки, сушки и кофе. спортзал в офисе. тихая комната разработки. хорошая зарплата. мало начальства. приятные люди.      Чего у нас нет

  Всякие формальности